Job Description
Du steuerst den gesamten Produktentwicklungsprozess für zwei Eigenmarken — von der ersten Designidee bis zur Serienreife. Du arbeitest eng mit Design und Produktion zusammen und bist die Schnittstelle zu unseren internationalen Lieferanten.
Eigenverantwortliche Koordination des Produktentwicklungsprozesses über alle Phasen
Erstellung und Pflege von Tech Packs, Maßtabellen und Kommentarblättern
Abstimmung mit internationalen Lieferanten zu Mustern, Materialien, Passform und Qualität
Koordination und Durchführung von Fit Sessions, Nachverfolgung bis zur finalen Freigabe
Materialauswahl und -bewertung in enger Abstimmung mit dem Designteam
Sicherstellung termingerechter Umsetzung innerhalb der Kollektionszeiträume
Aufbau und Pflege eines strukturierten Lieferanten- und Materialnetzwerks
Studium in Modedesign, Bekleidungstechnik oder vergleichbare Ausbildung
Mehrjährige Berufserfahrung in der Produktentwicklung eines Modeunternehmens
Sicherer Umgang mit Canva und idealerweise CLO 3D oder Zedonk
Fundierte Kenntnisse in Schnitttechnik, Stoffen und Verarbeitungseigenschaften
Technisches Verständnis kombiniert mit Gespür für Ästhetik
Kommunikationsstärke im Umgang mit internationalen Lieferanten
Sicherheit in engen Timelines und parallelen Kollektionsrhythmen
Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse
- Junges, modernes, herzliches Team
- Familiäre Arbeitsatmosphäre
- Flache Hierarchien
- HVV oder Swapfiets Zuschuss
- kostenloser Team Lunch einmal monatlich
- Mitarbeiterrabatt
Anita Hass Hamburg ist ein Familienunternehmen mit über 55 Jahren Modegeschichte – gegründet 1970 als Hamburgs erster Secondhand-Store, heute eine wachsende Eigenmarken-Company mit zwei Brands: Anita Hass (Heritage-Modemarke mit 70s-DNA) und Ladneri (Contemporary Luxury Womenswear). Zweite Generation, inhabergeführt, Sitz in Hamburg.
Kleines Team, kurze Wege, direkter Einfluss auf die Unternehmensstrategie. Wer Aufbauphase spannender findet als Verwaltung, ist hier richtig.